習い事を辞める理由を伝える方法4選！コツやマナーも紹介

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1：タイミングを選ぶ

習い事を辞めることが決まったら、なるべく早めに伝えることが大切です。習い事によってルールが異なりますが、一般的には辞める1ヶ月以上前に伝えることがマナーです。辞める直前に伝えることは相手に失礼ですし、手続き上の問題で次月分の月謝を請求されることもあります。

辞める理由を伝える際は、習い事の規約を確認し、少なくとも1ヶ月以上前に伝えましょう。

2：言い訳に聞こえないように言葉を選ぶ

辞める理由を伝える際は、ポジティブな理由でしたら問題ないのですが、ネガティブな理由で辞める場合でも、なるべくネガティブな内容だけにならないように伝えましょう。

本当の理由を言うには気が引ける場合には、「家庭の事情」という言い回しを使いましょう。言い訳を言って辞めていくのは後味が悪いですし、それまでお世話になった先生に対しても失礼です。言い訳に聞こえないような言葉選びをするというのもコツの一つです。

3：感謝の気持ちを忘れない

辞める理由を伝える際に重要なことが、感謝の気持ちとお礼を忘れないことです。

辞めるからと言っていい加減な態度で辞めてしまっては、子供の教育上よくありません。「立つ鳥跡を濁さず」という諺の通り、迷惑を掛けずに円満に辞めるために、先生へ感謝の気持ちを伝え、お礼の品物を一緒に手渡しましょう。

4：最終日にはお礼文を送る

習い事の最終日には、これまでの感謝の気持ちをお礼状にして先生に送りましょう。レッスンが終わって最後の挨拶をした後に渡します。

お礼状まで用意することで「最後まで礼儀正しく丁寧な人だ」という印象を与えられるでしょう。お礼状の書き方は「手紙での文例」の項目を参考にしてください。

 習い事を辞める時のマナー

子供の習い事を辞めさせる際は、マナーに沿って伝えましょう。辞めるという報告は先生にとっては残念な知らせです。子供を熱心に指導してくれた先生に失礼のない辞め方ができるよう、マナーを知っておきましょう。

子供に習い事を辞めたいと言われた時の9つの対処法｜理由とマナーも紹介

1：子供には辞める理由を言わせない

辞めるという話を先に子供に言わせることは控えましょう。子供から聞いた場合、先生は「子供の一時的な感情ではないか」と疑ってしまうかもしれません。また、子供は先生に対して失礼のない上手な言い方をできない可能性もあります。

保護者が先に辞めることを伝え、子供からは、これまで習ってきたお礼として「ありがとうございました」と感謝の言葉を伝える形にすると良いでしょう。

2：改めて直接挨拶をしに行く

タイミングを逃してなかなか対面できない場合も、そのまま曖昧にせず先生には、改めて直接挨拶をしに行きましょう。お礼と感謝の気持ちは、先生の顔を見て伝えることがマナーです。

1年くらいした後に子供が「またあの習い事をやりたい」と言い出さないとも限りません。辞める時も良い印象を心がけましょう。

3：手土産にのしを付ける

最後の挨拶に行く時は、手土産を持参することをおすすめしましたが、手土産にはのしを付けると良いでしょう。のしを付けることで改まった気持ちを表現できます。

水引は紅白の蝶結びを選びましょう。表書きは「御礼」や「心ばかり」という言葉を水引の上部に書き、下部には自分の名前を書きます。

辞めることを引き止められた場合